Contexte
La Direction Autonomie, basée à Annecy recherche un assistant administratif action sociale. L'assistant administratif assure le traitement des dossiers de la Prestation de Compensation du Handicap pour le paiement des prestations.
Missions
A ce titre vos missions sont:
- Mettre en œuvre les décisions d'attribution de PCH prises par la Commission départementale des droits et de l'autonomie des personnes handicapées ou par la commission interne chargée de la révision des décisions.
- Informer, conseiller et orienter les usagers
- Vérifier les pièces constitutives du dossier en vue du paiement
- Alerter la hiérarchie sur les situations urgentes ou complexes
- Notifier aux bénéficiaires la décision d'attribution ou de rejet de PCH
- Assurer le contrôle de l'effectivité de l'aide : réclamer les pièces justificatives de dépenses, ajuster les montants versés, récupère les éventuels indus
- Assurer le suivi du dossier
En lien avec les ETH, transmettre les demandes d'adaptation des décisions pour étude des nouveaux besoins des usagers à la commission interne ad hoc
Transmettre au service comptabilité tous les documents et informations nécessaires au paiement de la PCH en veillant au respect des délais
Interagir avec les autres organismes extérieurs (CAF, CPAM, CARSAT)
Participer à l'adaptation des procédures et à l'évolution du métier en fonction des changements législatifs, réglementaires et numériques
Profil recherché
Vous avez une bonne connaissance des techniques administratives, des outils bureautiques et de la réglementation relative à la Prestation de compensation du handicap (PCH), ainsi que du cadre institutionnel et de ses partenaires. Rigoureux(se), organisé(e) et à l’écoute, vous avez le sens du service public, de la confidentialité et du travail en équipe, et savez respecter les échéances et alerter votre hiérarchie sur les situations particulières, alors ce poste est fait pour vous. Le Département attend votre candidature avant le 18/10/2026.
Avantages proposés par notre collectivité
- Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
- Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
- Télétravail sous condition d’éligibilité du poste
- Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
- Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
- Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
- Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)