RESPONSABLE UNITÉ BUDGET/ MARCHÉS PUBLICS H/F

Direction Inclusion Emploi et Habitat
Service Unité Pilotage Ressources
Type d'emploi Emploi permanent
Filière(s) Administrative
Catégorie(s) A
Cadre(s) d'emplois Attachés territoriaux
Date prévisionnelle d'embauche 01/10/2026
Date limite de candidature 31/08/2026
Résidence administrative ANNECY

Contexte

La Direction Inclusion Emploi Habitat, recherche pour son Unité Pilotage Ressources, un/une Responsable unité budget/ marchés publics. Placé sous l’autorité de la cheffe du service Pilotage et Ressources de la Direction Inclusion Emploi Habitat (DIEH), il/elle assure le pilotage et la coordination des activités budgétaires, financières et de commande publique de la direction. Il/elle contribue à l’amélioration de la performance et à la maîtrise des risques par le suivi de l’activité et le déploiement d’outils adaptés. Interlocuteur(trice) privilégié(e) des directions ressources, il/elle assure un rôle de conseil auprès de la direction, anime une équipe et mobilise son expertise pour être force de proposition et accompagner les évolutions de l’organisation.

Missions

À ce titre, vos missions sont :

PILOTAGE DU BUDGET

  • Piloter le processus de préparation budgétaire en lien avec les responsables hiérarchiques, les coordonnateurs budgétaires, les services opérationnels de la DGA ASS et la Direction des Finances
  • Coordonner la fonction budgétaire à l’échelle de la DGA ASS (harmonisation des pratiques, des outils et des présentations transversales)
  • Assurer l’appui et le conseil aux directions et chefs de service dans le champ comptable et financier
  • Préparer les documents budgétaires nécessaires au dialogue de gestion
  • Garantir le respect des procédures budgétaires et comptables ainsi que la formalisation des conventions
  • Assurer la coordination budgétaire d’une thématique
  • Concevoir et proposer des outils de pilotage pour le suivi des dépenses et des recettes et l’amélioration de l’efficience de la dépense
  • Animer la démarche de mise en place d’un RACI relatif aux rôles et responsabilités budgétaires
  • Contribuer au développement du contrôle de gestion au sein de la DGA ASS

PILOTAGE DES MARCHÉS PUBLICS

  • Apporter un appui et un conseil pour la passation et le suivi des marchés publics à l’échelle de la DGA ASS
  • Coordonner la démarche de mise en place d’un RACI sur les rôles et responsabilités en matière de commande publique
  • Veiller à l’organisation et au suivi du processus achat en articulation avec la direction en charge des achats et de la commande publique
  • Participer à la rédaction des pièces administratives et techniques des dossiers de consultation des entreprises (DCE)
  • Contribuer au recensement des besoins en achats
  • Apporter une expertise en tant que personne ressource auprès de la direction achats et commande publique

Profil recherché

Vous avez une bonne maîtrise du cadre réglementaire et des règles budgétaires, comptables et de la commande publique, ainsi que des compétences en gestion de projet et en management. Doté(e) de capacités d’analyse et de synthèse, vous savez coordonner des réseaux de partenaires, piloter des activités complexes et assurer le reporting. Rigoureux(se) et force de proposition, vous maîtrisez les outils bureautiques et faites preuve d’adaptabilité dans un environnement institutionnel exigeant, alors ce poste est fait pour vous. Le Département attend votre candidature avant le 31/08/2026!

Avantages proposés par notre collectivité

  • Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
  • Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
  • Télétravail sous condition d’éligibilité du poste
  • Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
  • Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
  • Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
  • Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
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