ASSISTANT DE GESTION COMPTABLE H/F

Direction Direction des finances et du contrôle de gestion
Service Service Financier Ressources, Développement Durable
Type d'emploi Emploi permanent
Filière(s) Administrative
Catégorie(s) C
Cadre(s) d'emplois Adjoints administratifs territoriaux
Date prévisionnelle d'embauche 12/08/2025
Date limite de candidature 06/07/2025
Résidence administrative ANNECY
Contact métier pour l'offre ROSSI Andréa - 04 50 33 50 82

Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle !

Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d’action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d’environnement, de culture… au service de plus de 800 000 Haut-Savoyards !

Et si le prochain talent c’était vous ?

Contexte

Votre rôle sur ce poste consiste à assurer le traitement comptable des dépenses et recettes courantes, la tenue de régies d'avances ou de recettes. Vous assurez la relation avec les usagers, fournisseurs ou services utilisateurs.

Missions

  • Traitement comptable des dépenses et recettes courantes (en fonctionnement et en investissement) du budget ;
  • Participer au suivi financier de l'exécution des marchés informatiques ;
  • Participer à la gestion des bons de commandes ; 
  • Participer à la relation comptable avec les fournisseurs ;
  • Participe à l'exécution des marchés avec les fournisseurs ;
  • Réception, traitement, vérification et classement des pièces comptables ; 
  • Contrôler les factures du ou des services ; 
  • Saisir les pré-mandats ; 
  • Préparer les échéanciers ; 
  • Création du dossier de paiement ; 
  • Gestion et traitement des bons de commandes.

Profil recherché

  • Connaissance de la comptabilité publique (M52) et des marchés publics
  • Connaissance des outils bureautiques et logiciel métier

La rigueur, la réactivité et la discrétion seront des atouts pour ce poste.

Avantages proposés par notre collectivité

  • Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
  • Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
  • Possibilité de télétravail
  • Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
  • Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
  • Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
  • Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
Postuler