Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle !
Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d’action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d’environnement, de culture… au service de plus de 800 000 Haut-Savoyards !
Et si le prochain talent c’était vous ?
Le service Entretien Routier est en charge de la politique d'entretien et la gestion des 3 000 km de routes du département ainsi qu'une équipe de travaux en régie.
La partie gestion et politique comprend 3 personnes et gèrent :
- Les chaussées
- Les dépendances vertes et bleues
La partie travaux en régie est regroupé dans l'unité travaux Entretien Routier
Etablir et suivre les politiques d'entretiens dépendances vertes et bleues, Viabilité hivernale et bruit
- Déplacements dans le département
Savoirs et savoir-faire
- Connaissances dans le domaine des métiers de l’entretien routier
- Connaissances techniques en chaussées
- Maîtrise des supports de formation
- Connaissances générales en code de marchés publics et Cahier des Clauses Administratives Générales (CCAG) des travaux et Services
- Maîtrise de l’outil informatique : Excel, power point, word, ArcGIS (souhaité)
- Permis de conduire B
Une connaissance vous manque ? Des formations seront possibles
Savoir-être
- Bonnes capacités relationnelles
- Rigueur d’analyse et esprit de synthèse
- Capacités d’écoute et goût de convaincre
- Capacités à former
- Capacités à piloter des dossiers techniques
- Autonomie et force de proposition
- Capacités à rendre compte
- Capacités à rédiger
- Sens du travail en équipe
- Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
- Titres restaurant d'une valeur faciale de 7,50 EUR (participation à hauteur de 4,50 EUR par la collectivité)
- Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
- Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
- Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
