PSYCHOLOGUE H/F

Direction Direction Territoriale Arve Faucigny Mont-Blanc
Service Service Enfance Arve Faucigny - Mont-Blanc
Type d'emploi Emploi permanent
Filière(s) Médico-sociale
Catégorie(s) A
Cadre(s) d'emplois Psychologues territoriaux
Date prévisionnelle d'embauche 17/11/2026
Date limite de candidature 31/08/2026
Résidence administrative MARIGNIER
Contact métier pour l'offre Marie-Charlotte PASQUIER, Cheffe du Service Enfance - 04 50 47 63 00 -

Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle !

Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d’action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d’environnement, de culture… au service de plus de 800 000 Haut-Savoyards !

Et si le prochain talent c’était vous ?

Contexte

La Direction Territoriale Arve Faucigny Mont-Blanc recherche pour le Service enfance un/ une psychologue. Le/la psychologue veille conjointement avec les Responsables Techniques à l'élaboration et au suivi de projets d'action sociale se rapportant aux familles concernées par toutes mesures et prises en charge d'aide sociale à l'enfance relevant de la compétence du Service Enfance.

Missions

A ce titre vos missions sont:

Expertise clinique
Apporter un conseil technique aux professionnels du service enfance
Procéder à l'observation clinique des personnes accueillies
Réaliser des évaluations psychologiques
Réaliser des entretiens d'aide et de soutien individuels et/ou familiaux
Evaluer les besoins et capacités des enfants et des familles
Accompagner par un soutien psychologique ponctuel la famille et l'entourage de la personne
Préconiser les prises en charge adaptées dans le domaine du soin et notamment d'ordre psychologiques et psychiatriques

Evaluation et propositions d'évolution du dispositif de l'Aide Sociale à l'Enfance
Participer, en concertation avec les cadres sociaux et médico-sociaux, à l'analyse de la pertinence des procédures et des protocoles mis en place et aux propositions d'améliorations (ex. : contenu des écrits, circuits...)
Contribuer à l'analyse des tableaux de bord communs à l'ensemble des territoires en concertation avec les cadres sociaux et médico-sociaux pour mieux garantir l'adéquation des réponses apportées aux besoins et de la bonne application des règles définies au plan départemental
Contribuer à l'analyse des besoins sur votre territoire en concertation avec les cadres sociaux et médico-sociaux et les partenaires institutionnels
Proposer des solutions pour adapter le dispositif aux besoins

Information et coordination des partenaires locaux
Participer aux programmes d'information et de communication en direction des partenaires du territoire en collaboration avec les cadres sociaux et médico-sociaux
Développer dans votre domaine de compétence le partenariat avec les institutions intervenant sur le champ de l'enfance (Education nationale, services hospitaliers et notamment service de pédiatrie et de pédopsychiatrie, établissements sociaux et médico-sociaux et prévention spécialisée)
Participer et contribuez à des projets départementaux

Profil recherché

Diplômé(e) en qualité de Psychologue vous avez une solide connaissance des dispositifs et des publics de la protection de l'enfance, du cadre institutionnel et juridique des collectivités territoriales, ainsi qu'une maîtrise des politiques sociales, des compétences sociales et médico-sociales du Département, des dispositifs paramédicaux et des soins spécialisés. Vous maîtrisez les méthodes et outils de l'observation clinique, disposez de connaissances en psychopathologie, en psychologie sociale et en psychologie du développement, et savez créer un cadre favorable à l'expression, alors ce poste est fait pour vous. Le Département attend votre candidature avant le 31/07/2026!

Avantages proposés par notre collectivité

  • Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
  • Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
  • Télétravail sous condition d’éligibilité du poste
  • Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
  • Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
  • Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
  • Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
Postuler