RÉFÉRENT MARCHÉS PUBLICS H/F

Direction Direction de l'Achat et de la Commande Publique
Service Service commande publique - Unité travaux et ingénierie bâti
Type d'emploi Emploi permanent
Filière(s) Administrative
Catégorie(s) B
Cadre(s) d'emplois Rédacteurs territoriaux
Date prévisionnelle d'embauche 01/07/2026
Date limite de candidature 03/06/2026
Résidence administrative ANNECY
Contact métier pour l'offre Michon Bertrand - Responsable de l'unité travaux et ingénierie bâtiments - 04.50.33.50.84

Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle !

Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d’action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d’environnement, de culture… au service de plus de 800 000 Haut-Savoyards !

Et si le prochain talent c’était vous ?

Contexte

Le/la Référent(e) marchés publics est en charge de la mise en œuvre des procédures relatives aux marchés publics pour répondre à un projet d'achat et conseiller les acheteurs et les prescripteurs sur les risques et les bénéfices des procédures engagées, et rédiger les contrats et contrôler la procédure de passation.

Missions

Instruction et gestion des procédures de marchés publics

  • Participer à la définition de la stratégie d'achat avec l'équipe projet et au choix de la procédure ;
  • Garantir la bonne application des règles de passation des marchés publics et le bon fonctionnement de l'achat public ;
  • Elaborer les dossiers de consultation en lien avec les services opérationnels concernés ;
  • Assurer le suivi de la procédure, du lancement de la consultation jusqu'à la notification du marché : rédaction de l'ensemble des documents de procédures (avis de publicité, pièces administratives, procès-verbaux, décisions, courriers, délibérations) ;
  • Assister les services opérationnels pour l'analyse des offres ;
  • Gérer les actes modificatifs.

Profil recherché

  • Maîtrise des dispositions légales et jurisprudentielles des marchés publics
  • Maitrise des outils bureautiques et logiciels métier
  • Connaissance  des fonctionnements des services départementaux

Le Département attend votre candidature avant le 03/06/2026.

Avantages proposés par notre collectivité

  • Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
  • Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
  • Télétravail sous condition d’éligibilité du poste
  • Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
  • Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
  • Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
  • Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
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