APPRENTI SERVICE FINANCIER RESSOURCES, DÉVELOPPEMENT DURABLE ET ATTRACTIVITÉ DU DÉPARTEMENT H/F

Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle !

Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d’action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d’environnement, de culture… au service de plus de 800 000 Haut-Savoyards !

Et si le prochain talent c’était vous ?

Contexte

Missions

Traiter comptablement la mise en œuvre des politiques publiques des directions opérationnelles par l'engagement comptable, la liquidation de la dépense, le mandatement des dépenses et le titrage des recettes.
Appliquer les règles relatives l'exécution financière des marchés publics, des subventions : verser et récupérer des avances, calculer des révisions de prix, établir des certificats récapitulatifs des sommes versées.
Contrôler des tiers et des pièces justificatives pour contribuer à la maitrise des risques comptables et financiers
Participer à la sécurisation de la fonction financière dans le cadre du renforcement du contrôle interne comptable et financier.
Collaborer en lien étroit avec les agents référents de la direction opérationnelle émettrice du besoin.
Assurer la relation fournisseurs et fournisseuses, ou services utilisateurs.

Les missions précédemment citées ne sont pas exhaustives et peuvent être complétées par votre responsable hiérarchique en cohérence avec le cadre d'emplois du poste.

Profil recherché

Vous préparez un diplôme de niveau Bac+2 à Bac+4, vous disposez d’une bonne connaissance des règles de la comptabilité publique et des nomenclatures applicables.

À l’aise avec les outils bureautiques, vous vous adaptez facilement aux logiciels métier, notamment dans le cadre de la dématérialisation des pièces comptables.

Rigoureux(se), précis(e) et discret(e), vous faites preuve d’un réel sens des responsabilités. Vous appréciez les chiffres et le travail en équipe, et savez accompagner vos interlocuteurs avec pédagogie et réactivité.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors ce poste est fait pour vous. Le Département attend votre candidature avant le 20/03/2026.

Avantages proposés par notre collectivité

Poste à temps complet, 35h/semaine
Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)