CHEF DE PROJET RISQUES NATURELS H/F

Direction Direction des Routes
Service Unité Risques Naturels
Type d'emploi Contrat de projet
Filière(s) Technique
Catégorie(s) A
Cadre(s) d'emplois Ingénieurs territoriaux
Durée du contrat 3 ans renouvelables 1 fois
Date prévisionnelle d'embauche 01/10/2025
Date limite de candidature 26/10/2025
Résidence administrative ANNECY
Contact métier pour l'offre Stéphane MUGNIER, responsable de l'unité Risques Naturels, 06.02.13.79.74.

Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle !

Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d’action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d’environnement, de culture… au service de plus de 800 000 Haut-Savoyards !

Et si le prochain talent c’était vous ?

Contexte

Les effets du réchauffement climatique sur la météorologie (sécheresse, fortes pluies…) impactent notamment la gestion des routes départementales avec :

une évolution de la fragilité des massifs forestiers en bord de route (comportement similaire à des gros blocs rocheux) avec une forte implication depuis 2022 pour réduire le nombre de chutes d’arbres qui est en augmentation
une évolution des risques rocheux pouvant atteindre les routes départementales
 
Des aléas climatiques encore plus extrêmes dans nos territoires de montagne accentuent les risques naturels au sens large sur les routes départementales, faisant peser un danger sur l’intégrité des personnes et des biens.

Afin de lutter contre ces risques et suite aux évènements graves récents ayant touchés les départements alpins, le Département de la Haute Savoie souhaite engager des mesures complémentaires de prévention, de caractérisation et de sécurisation des zones à risques pour mieux appréhender la vulnérabilité des infrastructures à ces évolutions climatiques.

À ce titre, la Direction des Routes recrute des ingénieurs en contrat de projet pour travailler sur la prévention des risques naturels.

Missions

Sous l’autorité hiérarchique du Responsable de l’Unité Risques Naturels, et rattaché fonctionnellement aux Services Ingénierie, le Chef de projets assure la mise en œuvre opérationnelle des actions de la collectivité sur les risques naturels. Il travaille au quotidien avec l’ensemble des acteurs techniques et managériaux intervenant sur les projets, en s’appuyant sur les moyens et services mis à sa disposition. Il pilote et mets en œuvre une démarche de management par projet visant à mener les études, les procédures règlementaires et les travaux nécessaires aux opérations de sécurisation des risques naturels.

En tant que chef de projet, vous réalisez des missions de maîtrise d'ouvrage et de pilotage de maître d'œuvre :
- formaliser les besoins et passer / suivre les contrats (maîtrise d'œuvre, contrôles extérieurs…) ;
- piloter / contrôler les productions du maître d'œuvre du programme à la réception ;
- piloter les procédures réglementaires (environnement, foncier…)

Il devra notamment accomplir les missions suivantes :
Planification et coordination des différents intervenants (maîtres d’œuvre, bureaux d’études spécialisés, entreprises, …)

Prendre en charge, en lien avec les services internes de la Direction des Routes ou des Directions des Finances et des Achats, le montage, la passation et l'exécution de marchés publics de maîtrise d'œuvre et de travaux ;

Analyse des offres et mise au point des marchés publics correspondants ;

Suivi administratif des marchés  et prise en charge du pilotage financier des opérations confiées ;
Préparer des supports de présentation, rédaction de comptes rendus et notes.

Profil recherché

• Connaissance de l'environnement institutionnel des collectivités territoriales ;
• Connaissances dans le domaine des risques naturels ;
• Expérience de 3 ans minimum sur des missions de conduite d’opération et des outils associés ;
• Qualités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse ;
• Disponibilité, qualité d’écoute, rigueur ;
• Capacité d’adaptation ;
• Maîtrise de l’outil informatique, des fonctionnalités des outils et adaptabilité aux logiciels métiers ;
• Qualité relationnelle et esprit d’équipe.

Avantages proposés par notre collectivité

  • Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
  • Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
  • Possibilité de télétravail
  • Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
  • Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
  • Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
  • Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
Postuler