Direction
Direction du Tourisme et Sports
Service
Direction du Tourisme et Sports
Type d'emploi
Remplacement d'un agent
Filière(s)
Technique
Catégorie(s)
B
Cadre(s) d'emplois
Techniciens territoriaux
Durée du contrat
6 mois 1/2
Date prévisionnelle d'embauche
22/09/2025
Date limite de candidature
16/07/2025
Résidence administrative
ANNECY
Contact métier pour l'offre
ROMAC Amélie
Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle !
Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d’action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d’environnement, de culture… au service de plus de 800 000 Haut-Savoyards !
Et si le prochain talent c’était vous ?
Contexte
Votre rôle sera de mettre en œuvre les projets et actions arrêtées par le Comité Syndical pour le Plateau des Glières.
Vous participez à la gestion technique et administrative du Syndicat Mixte.
Missions
Contribution à la gestion administrative et financière du Syndicat Mixte :
- Participation à la prise de décisions relatives aux orientations du domaine nordique ;
- Accompagnement des acteurs dans leurs projets avec mise en œuvre du nouveau contrat de Délégation de Service Public ;
- Collaboration avec les partenaires et acteurs économiques ;
- Gestion de la communication ;
- Gestion de l'accueil estival (2 agents pendant 3 mois) ;
- Participation aux évènements sur le plateau (Festi Nordic, Glières fête la Liberté, Tour de France, Critérium du Dauphiné, etc..) ;
- Réalisation d'aménagements (cheminements, relais informations services, jardin des neiges, etc.) : définition des projets, rédaction des cahiers des charges, lancement des marchés, suivi et réception ;
- Révision et mise en œuvre du schéma directeur de la randonnée. Mise en œuvre des travaux et de l'entretien sur les sentiers et gestion du balisage ;
- Contribution aux dossiers portés par les autres Directions du Département.
Conception et mise en œuvre de projets concernant les thématiques suivantes dont animation et mise en œuvre de la démarche NATURA 2000 :
- Mise en œuvre du document d'objectifs (DocOB) ;
- Prospection des projets ;
- Lancement des marchés et suivi des projets, demandes de subventions Natura 2000 (fonds européens notamment).
Profil recherché
- Formation en aménagement et environnement ;
- Compétences en gestion de projets ;
- Maîtrise de l'outil informatique (cartographie notamment) ;
- Maîtrise des marchés publics, de la gestion budgétaire, des actes administratifs (délibération,...) ;
Vous avez un intérêt pour le travail sur le terrain et en équipe. Vos qualités relationnelles et votre autonomie seront des atouts pour ce poste.
Avantages proposés par notre collectivité
- Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
- Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
- Possibilité de télétravail
- Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
- Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
- Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
- Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
